Enkele weken geleden vroeg Melissa me of ik eens een soort blog wilde schrijven over werken bij Tjil! Het heeft even geduurd maar…. Het is gelukt. Ik ben Dianne Jansen 46 jaar oud en moeder van 2 opgroeiende tieners. Ik ben nu al weer een aantal jaar werkzaam bij Tjil! kinderopvang, maar ben ondertussen nu […]
Lees verderTjil! is op zoek naar een enthousiaste pedagogisch medewerk(st)er voor de buitenschoolse opvang. Bekijk hier onze openstaande vacature.
Lees verderOp dinsdag 19 maart hebben Maartje Embrechts en ik (Lonneke) het babycongres bezocht. Hierover hebben we een Facebookpost geplaatst die bijna 100 likes kreeg. Na zoveel likes vonden wij het leuk om een uitgebreider stuk voor jullie te schrijven over wat wij die dag allemaal hebben gedaan. Het belang van de eerste 100 dagen van […]
Lees verder
‘Nee’ komt niet snel voor in het woordenboek van Tjil! als het gaat om mogelijkheden. Wij staan altijd open voor het benutten van kansen. Samen met ouders halen we het beste uit zowel het kind als de ouders.
Tjil! is geen grote, afstandelijke organisatie. Het contact met de ouders/verzorgers is oprecht en puur. Het gelijkwaardigheidsprincipe staat hierbij voorop. In gesprek zijn en blijven met ouders is voor ons van groot belang.
Tjil! wil een verlengde zijn van het gezin. We spelen daarom in op de behoeften van de ouders, zoals flexibele opvangtijden. Of bijvoorbeeld het feit dat je bij ons geen hele dagen hoeft af te nemen. Tjil! is er voor elk kind en elk gezin. Daarom is opvang bij ons niet standaard, maar maatwerk. Ieder kind heeft recht op een eigen en unieke aanpak.
Als kinderen het bij ons naar hun zin hebben, hebben ouders dat ook. Van een blije baby tot een uitbundige 12 jarige. Ouders zien hun kind stralen en tot bloei komen bij Tjil!
